Tobii Dynavox finns med på Forbes Accessibility 200 – en utmärkelse för ledarskap inom tillgänglighet

Forbes Accessibility 200 lyfter fram organisationer och individer som driver utvecklingen inom tillgänglighet. Listan bygger på över 700 intervjuer och samtal med branschexperter samt synpunkter från en global rådgivande kommitté, och speglar bredden och betydelsen av det arbete som görs för att skapa ett mer tillgängligt samhälle.

Forbes Accessibility 200 bygger på över 700 intervjuer och samtal med branschexperter samt synpunkter från en global rådgivande kommitté. Resultatet är en lista som speglar bredden och betydelsen av det arbete som görs för att öka tillgängligheten världen över.

Listan lyfter fram organisationer och individer inom teknik, hälso- och sjukvård, utbildning, mobilitet och andra områden som alla delar samma mål: att göra världen mer tillgänglig.
På Tobii Dynavox är vår vision en värld där alla kan kommunicera. Vi arbetar för att ge personer med funktionsnedsättning – särskilt de med kommunikationssvårigheter – möjlighet att uttrycka sig, skapa relationer och leva ett mer självständigt liv.

Att uppmärksammas på Forbes Accessibility 200 bekräftar betydelsen av det arbetet. Framför allt lyfter det fram de gemensamma insatserna från organisationer, företag och individer världen över som är fast beslutna att undanröja hinder och skapa ett mer inkluderande samhälle.
Till alla andra som finns med på årets lista – grattis! Ert arbete bidrar till en mer tillgänglig värld och inspirerar oss att fortsätta driva utvecklingen tillsammans.

Läs mer om årets Accessibility 200-lista här.